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1、根据公司提供的精准客户传达产品宣传、推广和销售，开拓市场。
2、负责开发新客户群体、为客户提供金融分析等服务。
3、维护客户关系，及时提供完善的产品组合方案、理财计划和信息咨询。
4、提供优质服务，助客户财富增长，共赢做大做强。
5、具备良好的交际能力，有耐心、责任心。
6、公司提供有潜力客源，为个人发展提供更好的平台。
1、严格按照公司外勤人员考勤管理制度进行自我管控。
2、以空杯的心态参加各项公司的销售及管理培训会议。
3、能独立开拓区域市场。
4、按质按量完成客户拜访及追踪。
5、按规定每日上报工作日志及拜访目标。
6、带领团队开发市场，能进行管理和指导。
7、及时察觉下属销售人员心理状态，给与鼓励或督促，积极主动陪同拜访。
1、负责招聘培训客户经理，组建发展客户经理团队。
2、负责所辖团队的日常管理工作。
3、负责所辖团队营销计划的制定和实施，定期组织营销活动。
4、负责协调所辖营销区域的合作单位，管理渠道业务网点。
5、负责收集整理市场信息、竞争对手动态。
6、完成营业部交办的其他事项。
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响.
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果。
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标。
5、有效的把控公司销售业绩的运作，关注于维护和提高公司市场竞争力。
